Zahnmedizinischer Fachangestellter (m/w/d)

• Ausbildungsdauer: 3 Jahre 
• Theorie: Staatliche Berufsbildende Schule für Gesundheit und Soziales Jena
• Praxiseinsätze: rotierend in der Klinik und Poloklinik für Mund-, Kiefer- und Gesichtschirurgie/Plastische Chirurgie, der Poliklinik für Zahnärztliche Prothetik und Werkstoffkunde, der Poliklinik für Konservierende Zahnheilkunde und Parodontologie, Poliklinik für Kieferorthopädie und der Poliklinik für Kieferorthopädie Sektion Präventive Zahnheilkunde und Kinderzahnheilkunde
• Abschlussprüfung: Teil 1 im 4. Ausbildungshalbjahr, Teil 2 Ende 3. Ausbildungsjahr » staatlich anerkannten Abschluss

• Patientinnen und Patienten individuell betreuen
• über Prävention und Gesundheitsförderung informieren sowie bei Prophylaxemaßnahmen mitwirken
• Hygienemaßnahmen durchführen
• Medizinprodukte aufbereiten und freigeben
• zahnärztliche diagnostische und therapeutische Maßnahmen vorbereiten, dabei assistieren und nachbereiten
• bildgebende Verfahren unter Beachtung von Strahlenschutzmaßnahmen durchführen,
• bei medizinischen Not- und Zwischenfällen handeln
• Arbeitsprozesse organisieren und Qualitätsmanagement umsetzen
• Unterstützung der Studierendenausbildung 

Über Geld spricht man nicht, oder? Doch! Wir finden es wichtig, dass du weißt, was du bei uns während deiner Ausbildung verdienst. Als Azubi zur oder zum Zahnmedizinischen Fachangestellten verdienst du:

1. Ausbildungsjahr: 1.086,82 € Euro (Brutto/Monat) *
2. Ausbildungsjahr: 1.140,96 € Euro (Brutto/Monat)
3. Ausbildungsjahr: 1.190,61 € Euro (Brutto/Monat)

Darüber hinaus unterstützen wir dich mit vielen weiteren Benefits, wie z.B. einer Betrieblichen Altersvorsorge, einer Jahressonderzahlung, vermögenswirksamen Leistungen & mehr. Frage gerne die Personen, mit denen du das Bewerbungsgespräch führst oder ggf. das Team der Personalsachbetreuung im Rahmen deiner Einstellung nach weiteren Informationen. Darüber hinaus haben wir dir alle guten Gründe für eine Ausbildung bei uns zusammengestellt: Gute Gründe für eine Ausbildung.

* = Erhöhung der Ausbildungsvergütung

Die oben angegebenen Daten geben den aktuellen Stand der Ausbildungsentgelte wieder. Im Rahmen der Tarifverhandlungen 2023 (TV-L) wurde eine Erhöhung der Ausbildungsentgelte vereinbart. Die Vereinbarung sieht folgendes vor: ab 1. November 2024 + 100 Euro, ab 1. Februar 2025 + weitere 50 Euro. Die Daten werden jeweils zu diesen Terminen angepasst.

Zugangsvoraussetzungen:

• ein guter mittlerer Schulabschluss oder ein anderer als gleichwertig anerkannter Abschluss oder
• Hauptschulabschluss oder ein anderer als gleichwertig anerkannter Abschluss mit
  a) einer erfolgreich abgeschlossenen Berufsausbildung (mindestens zwei Jahre)
  b) einer erfolgreich abgeschlossenen, landesrechtlich geregelten Assistenz- oder Helferausbildung in der Pflege

Persönliche Voraussetzungen:

• Kommunikationsfähigkeit
• Zuverlässigkeit
• Einfühlungsvermögen und Sensibilität
• Kontakt- und Teamfähigkeit

• Bewerbungsschreiben, aus dem die Motivation zum Berufswunsch hervorgeht
• Lebenslauf
• aktuelle Zeugnisse bzw. Abschlusszeugnis
• bei Schulabschlüssen, die im Ausland erworben wurden: die Zeugnisanerkennung, eine Notenübersicht in deutscher Sprache sowie ein Sprachzertifikat der Stufe B2 bzw. DSH
• wenn vorhanden: Nachweise und Beurteilungen über Praktika und berufsbezogene Tätigkeiten (BFD, FSJ) 

• Ärztliches Attest über die Berufseignung inkl. Bescheinigung frei von ansteckenden Krankheiten zu sein, sowie Masernschutz: Ärztliches Attest und Imfnachweis

• Bei Jugendlichen unter 18 Jahren ist zusätzlich die Vorlage eines Gesundheitszeugnisses über die Berufseignung nach dem Jugendarbeitsschutzgesetz notwendig.

Onlinebewerbung

Hinweise:

• Bewerbung als PDF, Muster: vorname_nachname_(z.B.anschreiben.pdf)
• max. Größe pro PDF, JPEG: 2 MB
• sind Dateien zu groß, bitte Dateigröße verringern